2024年研發投入強度(du)達1.95%;參(can)與起草3項(xiang)“數據(ju)(ju)中(zhong)心浸沒式液冷(leng)技(ji)術”團體標準(zhun);取得(de)全省(sheng)工業領域數據(ju)(ju)知識產權證書;獲得(de)煤(mei)炭行業科技(ji)獎18項(xiang),取得(de)授權專利496項(xiang)……

當晉華爐3.0的(de)焊接(jie)弧光在車間閃耀時,這(zhe)束(shu)象征著突破(po)的(de)光不僅照亮了世界(jie)領先的(de)裝備,更(geng)是(shi)潞安化(hua)(hua)工(gong)(gong)集團(tuan)有限公司(以下簡稱“潞安化(hua)(hua)工(gong)(gong)集團(tuan)”)以科(ke)技(ji)(ji)創(chuang)新(xin)破(po)解產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)轉型難題的(de)生(sheng)動(dong)注(zhu)腳。近年來,該集團(tuan)聚焦科(ke)技(ji)(ji)創(chuang)新(xin)這(zhe)一硬核(he)支撐,加速培育(yu)發(fa)展新(xin)質(zhi)生(sheng)產(chan)(chan)力,持續構(gou)建“強煤優化(hua)(hua)育(yu)新(xin)”產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)體系,不斷(duan)打(da)造原創(chuang)技(ji)(ji)術策源地(di)、新(xin)技(ji)(ji)術產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)孵化(hua)(hua)地(di)、科(ke)技(ji)(ji)成(cheng)果轉化(hua)(hua)基地(di),讓科(ke)技(ji)(ji)創(chuang)新(xin)這(zhe)個“關鍵(jian)變量”成(cheng)為(wei)推動(dong)企業(ye)(ye)(ye)高質(zhi)量發(fa)展的(de)“最大增量”。
筑創新高臺(tai),織就體(ti)系經緯(wei)
在潞安(an)化(hua)工集團(tuan)(tuan)旗下(xia)潞安(an)化(hua)工機(ji)械集團(tuan)(tuan)(以下(xia)簡(jian)稱“潞安(an)化機”)的生產車間,“鋼鐵與(yu)智能”的精彩對話每天都在上演。
近日,當記者踏入生產車間,一眼便看到龐大的鐵制圓筒旁,身形“瘦小(xiao)”的AI移動式切割機器人正(zheng)靈(ling)巧地揮舞著機械(xie)臂。它精準定位(wei)、迅速切割,從啟動到完成開孔,整個過程不到5分(fen)鐘。
“現(xian)在只(zhi)要在工(gong)件上貼(tie)一張二(er)維碼,它就能通(tong)過(guo)3D視覺掃(sao)描自動識別(bie)切割范圍,利用AI算法實(shi)時規劃出(chu)最優路徑,切割精度能控制在2mm以內。”潞安化機材(cai)料加工(gong)分公司經(jing)理郝杰介紹(shao)道。
這一智(zhi)能設(she)備(bei)的應用,是潞(lu)安(an)化機從(cong)“制造(zao)”邁向(xiang)“智(zhi)造(zao)”的重要(yao)轉變,更是潞(lu)安(an)化工集團以科技創新驅動高質量發展、培育(yu)新質生產力(li)的積極(ji)實(shi)踐。
記者了解(jie)到,近年來,潞安化(hua)(hua)(hua)(hua)工集(ji)團(tuan)著力強化(hua)(hua)(hua)(hua)科技(ji)型企業建設(she)與(yu)培育:在煤(mei)炭領域,聚焦災(zai)害(hai)治理、綠色低碳(tan)開采、煤(mei)礦智(zhi)能(neng)化(hua)(hua)(hua)(hua)等重點研發(fa)方向;在化(hua)(hua)(hua)(hua)工領域,聚焦高端(duan)化(hua)(hua)(hua)(hua)工裝備、先進潤滑油(you)、煤(mei)化(hua)(hua)(hua)(hua)一(yi)體化(hua)(hua)(hua)(hua)等領域,全面推進雙主業創(chuang)新發(fa)展。旗下上市(shi)公(gong)司(si)潞安環能(neng)入選創(chuang)建世界一(yi)流專精特新示范(fan)企業名單,新疆國(guo)泰新華公(gong)司(si)、金源煤(mei)層氣公(gong)司(si)首次被認(ren)定為高新技(ji)術企業。
截至目前,該集團(tuan)已(yi)擁有國家級創(chuang)新(xin)(xin)平臺7個、省(sheng)級創(chuang)新(xin)(xin)平臺20個、高新(xin)(xin)技術(shu)企業(ye)15戶、專精特新(xin)(xin)企業(ye)7戶,形成了多類型(xing)、多層次科技創(chuang)新(xin)(xin)平臺體系。
破技術壁壘(lei),涵養生態(tai)沃(wo)土
走進(jin)?山西潞安煤基清潔能源有限責任公司(以下簡稱“煤基清潔能源公司”),高聳的塔器與縱橫(heng)交錯的管道構成了(le)一幅壯觀的工業圖景(jing)。
“曾(ceng)經,這里的700多個工(gong)藝指標(biao)、300多個設備(bei)指標(biao)全靠人工(gong)監控、調(diao)整與(yu)恢復,不僅效率(lv)低,還容易出現誤差。如(ru)今,操(cao)作(zuo)人員只需在距(ju)裝(zhuang)置500米外的中控室內操(cao)作(zuo)智能(neng)(neng)控制(zhi)系(xi)統,就能(neng)(neng)實時精準調(diao)整各項指標(biao),智能(neng)(neng)匹(pi)配機泵電機頻率(lv),讓裝(zhuang)置始終保持(chi)最優運行狀(zhuang)態。”該公司相關負責人表(biao)示。
作(zuo)為潞安化工(gong)集團煤(mei)(mei)制油產業(ye)鏈的(de)(de)核心力(li)量,煤(mei)(mei)基(ji)清(qing)潔能源公司(si)始終致力(li)于完(wan)善煤(mei)(mei)基(ji)產業(ye)鏈條。在高(gao)端化、多元化、低碳化發(fa)展(zhan)道路上,不斷(duan)探索(suo)創(chuang)新,成功開發(fa)出高(gao)熔點(dian)費托蠟、全(quan)合成潤滑油基(ji)礎(chu)油等(deng)一系列(lie)獨(du)具特色(se)的(de)(de)煤(mei)(mei)基(ji)精(jing)細(xi)化學品。
技(ji)術上的不(bu)斷“登高(gao)(gao)”,離不(bu)開(kai)(kai)該集團扎實開(kai)(kai)展(zhan)的一(yi)系(xi)列科技(ji)創新行動:深(shen)化(hua)與(yu)(yu)懷柔實驗室山(shan)西研究院(yuan)、上海電氣集團等單位合作,加強(qiang)煤基高(gao)(gao)端化(hua)學品(pin)、新能源(yuan)、高(gao)(gao)端潤滑油等產(chan)品(pin)開(kai)(kai)發(fa);深(shen)化(hua)與(yu)(yu)大連化(hua)物所(suo)合作,探(tan)索(suo)和開(kai)(kai)展(zhan)α烯烴制(zhi)高(gao)(gao)碳(tan)醇等科技(ji)研發(fa);深(shen)化(hua)與(yu)(yu)相關院(yuan)校、鋼鐵用戶三方合作,開(kai)(kai)發(fa)面向高(gao)(gao)爐減(jian)碳(tan)降耗(hao)的潞安(an)煤高(gao)(gao)比例噴吹(chui)關鍵(jian)技(ji)術……
不斷強(qiang)化高質量的(de)科(ke)技創(chuang)新(xin),潞安化工集(ji)團圍繞(rao)“有市場的(de)技術(shu)(shu)、有效益的(de)創(chuang)新(xin)”,持(chi)續提高研(yan)發投(tou)入(ru)和研(yan)發投(tou)入(ru)強(qiang)度,攻關新(xin)技術(shu)(shu)、開發新(xin)產品(pin),加強(qiang)科(ke)技成果推(tui)廣應(ying)用(yong)。
聚人才智核,強創新脈搏
如何讓人(ren)才(cai)建設激發創(chuang)新活力(li)?如何建立富有競爭(zheng)力(li)的科(ke)技人(ren)才(cai)隊伍?聽聽潞安(an)化工集(ji)團的員工怎么說(shuo)——
“讓(rang)一(yi)線員(yuan)工走進科研院(yuan)所明確(que)需求,讓(rang)科研人員(yuan)深入井下(xia)熟悉現場,培(pei)養(yang)真(zhen)正能(neng)解決(jue)井下(xia)復雜場景技術問(wen)題(ti)的人才(cai)。”常村煤礦(kuang)智能(neng)化礦(kuang)山建設(she)辦公室主任張世麗說。
在(zai)潞安化(hua)(hua)工太(tai)原化(hua)(hua)工新(xin)材料(liao)公(gong)司合(he)成氨車間氣(qi)化(hua)(hua)爐檢修(xiu)現(xian)場,畢業于太(tai)原理工大(da)學(xue)的博士研究生(sheng)(sheng)石凱表示(shi),發揮自身的專業優(you)(you)勢,及時掌握國(guo)內外同行(xing)在(zai)煤氣(qi)化(hua)(hua)工藝優(you)(you)化(hua)(hua)的先進經(jing)驗,特(te)別是煤摻燒技術,結合(he)合(he)成氨車間氣(qi)化(hua)(hua)及其配套裝(zhuang)置的運行(xing)狀況,可以更好(hao)地服務生(sheng)(sheng)產(chan),實(shi)現(xian)降(jiang)本增效。
“分(fen)層次、分(fen)專業開展全員素質能力提(ti)升行(xing)動(dong),加大數(shu)字(zi)化應(ying)用(yong)等培訓(xun)力度,加大柔性引才力度,依托博士后科研(yan)(yan)工(gong)作站、科研(yan)(yan)項(xiang)目引進(jin)高端急(ji)需緊(jin)缺人才。同(tong)時,與高校聯合實施(shi)卓越工(gong)程師(shi)培養工(gong)程,根據集團(tuan)需求打造人才梯(ti)隊。”潞安職業技(ji)術學院相關負(fu)責人表(biao)示。
…………
搭建好平臺,孕育好人才(cai)。近年來,潞安化工集團創(chuang)新引才(cai)模式(shi),聘任(ren)劉(liu)維民等10位專(zhuan)家教授為(wei)(wei)科研顧問(wen),打造高端(duan)決策咨詢智(zhi)庫。面向社會公(gong)開招聘20余名(ming)高端(duan)人才(cai),為(wei)(wei)企業發展注(zhu)入新鮮(xian)血(xue)液(ye),自主專(zhuan)職研發隊(dui)伍(wu)(wu)、實戰型工程技術(shu)隊(dui)伍(wu)(wu)、群眾性小改(gai)小革隊(dui)伍(wu)(wu)“三支隊(dui)伍(wu)(wu)”建設成效初顯。
戰鼓催征(zheng)馬蹄(ti)疾,科創(chuang)攻堅不(bu)停(ting)息(xi)。展(zhan)望未來,隨著高端人才隊伍的(de)不(bu)斷(duan)壯大、創(chuang)新生態的(de)持續優化(hua),潞安化(hua)工集團(tuan)必將在煤基高端化(hua)學品等前(qian)沿(yan)領(ling)域再獲突破,為實現(xian)“雙碳”目標(biao)和(he)全球綠色發展(zhan)貢獻(xian)力量(liang)。
(文/圖 陳陽)
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